Argentino impulzus

Van cége, kiad állásajánlatokat, és senki nem megy dolgozni? Talán a probléma nem csak a munkavállalók hiánya.

Miután több napot próbáltunk felvenni, kevesebb, mint 24 óra alatt tudtuk bevonni az alkalmazottakat a cégeinkbe.

A tapasztalat lehetővé tette számunkra, hogy három fő tényezőt azonosítsunk: versenyképes bérek, rendelkezésre álló alapok és elegendő nyersanyag.

Ma megosztjuk a tanulságokat, hogy segítsünk más vállalkozóknak.

Fizetés: az egyik legfontosabb tényező

Az NPC nem fogad el állásajánlatot.

Az Ecclesiar dokumentációja szerint az NPC olyan állásokat keres, amelyek megfelelnek bizonyos feltételeknek:

  • A fizetésnek magasabbnak kell lennie, mint az előző munkahelyén.

  • Nem lehet nulla.

  • Az ajánlat nem lehet az ország valódi szereplőinek átlagos fizetésének 80% -a alatt.

Ez mit jelent?

Ha Ön 7 ARS-t ajánl, miközben a többi munkavállaló 15 és 20 ARS között van, a cége nehézségekbe ütközhet a munkavállalókkal.

Ez volt az egyik probléma, amivel az első ajánlatainkban találkoztunk.

Psycho A tanácsunk: felülvizsgálja a bérek a munkaerőpiacon, és kap egy versenyképes díjazás, amely szintén támogatja az értékesítés a cég.

Az NPC-nek nincs egyetlen fizetése sem.

Győződjön meg róla, hogy van nyersanyag!

Ez a pont alapvető fontosságú, és sok vállalkozó átmehet rajta.

Ha a cégének nyersanyagokra van szüksége a termeléshez, elegendő egységre van szüksége.

Például:

Élelmiszergyár: Gabonára van szüksége.

A helyzet a következő. Repülőgépgyár: Titán kell.

Egyéb gyárak: A gyártáshoz anyagok szükségesek.

Tapasztalataink szerint, ♪ North pans had no gabona ♪Ezért nem teljesítette a rendes munkához szükséges feltételeket.

Ehelyett a nyersanyagok, például a titánium bányánk kitermelésére szakosodott vállalatnak nem kell más anyagot vennie a szokásos kitermeléséhez.

Psycho A tanácsunk: Az ajánlat közzététele előtt lépjen be a raktárba, és bizonyítsa, hogy rendelkezik a munkavállaló áthelyezéséhez szükséges erőforrásokkal.

Pénzre van szükséged, hogy kifizesd a béreket.

Egy másik alapvető követelmény, hogy elegendő forrás álljon rendelkezésre.

Ha versenyképes fizetése van, de nincs pénze fizetni, nem teljesíti az NPC bérléséhez szükséges feltételeket.

Például:

Ha 18 ARS-t ajánlasz műszakonként, és két alkalmazottat akarsz felbérelni, mindkét fizetéssel szembe kell nézned.

Ezenkívül figyelembe kell vennie a nyersanyagok költségeit és az egyéb termelési költségeket.

Psycho A tanácsunk: Ellenőrizzék a rendelkezésre álló pénzeszközöket a bérek kifizetésére, mielőtt megüresednek.

Ne költsd az összes tőkédet felvételre, ha nem tudod fenntartani a céget.

helyesen publikálja állásajánlatát

Miután elkészítettem a fizetést, a pénzt és az anyagokat, követtem ezeket a lépéseket:

PASS 1: Hívja be a cégét.

PASO 2: Válassza ki az "Ajánlatok" oldalt.

PASS 3: Állítson fel versenyképes béreket.

PASS 4: A szükséges minimális gazdasági készség felülvizsgálata. Ha nincs szüksége egy meghatározott szintre, kerülje a nagyon magas követelmények megállapítását.

PASS 5: Ki fogja adni az állásajánlatot.

PASS 6: Üdvözlöm, hogy a piacon látható.

PASS 7: Várjon, és rendszeresen vizsgálja át a személyzeti részleget.

Az NPC-k a nap különböző szakaszaiban dolgoznak és keresnek munkát, így nem feltétlenül veszik fel őket azonnal.

5. Ellenőrzőlista bérbeadás előtt

Mielőtt megkérdezné, hogy a munkavállalók miért nem jelennek meg, ellenőrizze a következőket:

  • A fizetés versenyképes-e, és megfelel-e az NPC-hez szükséges minimumnak?

  • Van elég pénzed fizetni?

  • Van a cégednek elég nyersanyaga?

  • Látható-e az ajánlat a munkaerőpiacon?

  • A minimális készség lehetővé teszi a hozzáférést a rendelkezésre álló jelöltek?

  • A fizetéseket a régiót irányító ország pénznemében kínálják?

  • Az NPC elérhető és bérelhető?

Fontos dátum: A rendelkezésre álló dokumentáció szerint minden vállalat legfeljebb két NPC-vel dolgozhat egyidejűleg.

Emellett az NPC-k munkát keresnek azon az országon belül, amely a lakóhelyük szerinti régiót irányítja.

6. Tapasztalatunk: az alkalmazottak nem tudják visszaszerezni a termelést

Argentin vállalatainkban nehézségekbe ütközünk a bérbeadással.

Megjelentettük az ajánlatokat, de a munkások nem voltak elegek.

Amint áttekintjük a szükséges munkakörülményeket és erőforrásokat, elkezdjük orvosolni a problémákat.

Kevesebb mint 24 óra alatt sikerült visszaszereznünk az alkalmazottakat:

Ridao Corp: Titán termelés.

A helyzet a következő. Ridao Defense Industries: légi jármű gyártása.

SRL-gazdaság: Gabonatermelés.

A North Panes élelmiszergyár még függőben volt nyersanyaghiánya miatt.

Ez a tapasztalat megtanított nekünk valamit:

Nem tudod megírni az ajánlatot. A vállalatnak fel kell készülnie a munkavállalók fogadására és fenntartására.

7. megbízás. A bérlés a kezdet, nem a vég.

Fontos, hogy a munkavállalók NPC, de akkor szükséges, hogy a vállalat nyereséges.

Ehhez a következőket javasoljuk:

  • Hány egységet állít elő minden alkalmazott?

  • Mennyi pénzt fizetnek bérben.

  • Mennyibe kerülnek a nyersanyagok.

  • Valójában hány terméket adnak el.

  • Mennyi pénz maradt a költségek fedezése után.

A cég minden nap gyárthat, és még mindig veszít pénzt, ha nem kap vevőket.

Ezért azt javasoljuk, hogy fokozatosan alkalmazzuk és ellenőrizzük az eredményeket.

Megosztjuk a tudást a vállalkozók között.

Az Argentino Impulzus óta több játékosnak szeretnénk segíteni, hogy megtanulják, hogyan kezeljék üzleti tevékenységüket, és jobban megértsék, hogyan működik a Prédikátor.

Az NPC-k fontos eszközt jelenthetnek a termelés fenntartásához, különösen, ha nehéz valódi munkavállalókat szerezni.

De nincs gomb, amely garantálja a toborzás: rendelkezésre kell állniuk, és meg kell felelniük a vonatkozó feltételeknek.

Ha követi ezeket a lépéseket, és még mindig nem kap munkavállalókat, akkor felül fogja vizsgálni a munkaerőpiac, a bérverseny és a rendelkezésre álló NPC az Ön országában.

Készítse elő a raktárát. Ellenőrizd a pénzedet. Versenyfizetést ajánlottam. Tedd fel a helyed.

És megosztottam ezt az útmutatót más üzletemberekkel, akiknek segítségre van szükségük.

ARGENTINE

Gazdaság, vállalkozások és közösségi útmutatók.

Forrás: Ecclesiar NPC dokumentáció és üzleti tapasztalat Ridao Corp, Ridao Defense Industries, Granja SRL és North Panes.

Gyanúsítsd meg az Argentine-t!

In Argentino impulzus Nem csak a legfrissebb híreket kaptuk a Prédikátortól, Mi is megosztja a hasznos információkat, hogy a különbség a játék élményt.

Fontos tippeket, hogy elkerüljük az IP és a több fiók problémák.

NPC.

Gazdasági, foglalkoztatási és termelési stratégiák.

Nemzetközi hírek, politika és játék hírek.

És A célunk az, hogy tájékozódjanak, új stratégiákat tanuljanak, és a legtöbbet hozzák ki mindabból, amit a Prédikátor kínál.

Iratkozzon fel az argentin pulzusra, és ne hagyja ki a következő kiadványainkat!

interkontinentális ARGENTINE PULZE
Több, mint hír, információ, ami segít a növekedésben.